机关各科室、局属各单位：

二OO四年是国土资源管理工作抓落实之年。为进一步加强理论、业务学习，增强系统干部职工的业务能力和理论水平，拓宽知识面，提高整体素质，以扎实的基本功推进各项工作的开展和抓实，在全系统倡导形成重视学习、努力学习、长期学习的氛围，以适应新时期、新阶段国土资源管理出现的新情况和新问题，特制订二OO四年学习教育计划。

一、学习教育形式

学习教育采用集中辅导和分散自学相结合的方式进行。

1、全系统集中教育辅导。局原则上每月集中组织全系统人员进行一次主题辅导教育，邀请省厅和党校、部门有关专家讲课；局领导和业务骨干辅导。

2、科室、分局组织学习教育。每周一晚各科室、分局进行业务工作研讨，每周四晚由各科、分局组织政治、法规等学习。方法上采用述学、评学、研讨、交流心得和缺什么补什么等方法开展。

3、干部职工自学。平时由每位干部职工结合业务工作实际和自身素质状况，加强自学。在自学的基础上，要求每位干部结合本职工作，加强调研，撰写体会文章、理论文章及专题论文，每年每人不得少于一篇。

二、学习教育内容

1、针对不同时期和阶段形势及要求，抓好政治理论学习、教育；

2、结合业务，联系实际，抓好国土资源管理法律、法规、政策及业务技能知识学习培训；

3、把握大势，掌握新知识，抓好有关经济、法律、科技、国防等知识学习；

4、提升服务质量，干净干事，抓好廉洁从政、爱岗敬业、优质服务的教育。

三、学习教育要求

1、提高认识认真抓学习。系统干部职工要把学习教育作为攻克新难点，应对新问题，完成新任务，创造新业绩的有力助推器来对待，切实做到主动学、自觉学、扎实学、结合学，倡导全系统人员讲学习、比学习的氛围，以良好的学风完善自身修养，促进系统整体素质的提高。

2、精心组织灵活抓学习。科室、分局要及早制定提出本单位的学习教育计划，对学习、交流、研讨等内容作好布置，单位领导要负起责任，亲自参与学习内容、学习方式、授课人员的确定和联络，精心设计载体，做好虚实结合文章，既抓政治理论、思想修养方面的学习教育，又抓各类业务技能的培训辅导，有的放矢，确保学习教育的效果。局采取“学考结合”方式，对每月的主题教育进行测试，并将考试成绩纳入年终岗位目标考核。

3、加强督查扎实抓学习。全体干部职工要从提高素质，促进工作的目的和要求，积极自觉参加每一次学习教育活动，科室、分局领导要抓好对本单位人员学习情况的检查，做到集中学习有考勤，人人有记录；局督查小组要不定期对各科室、分局学习教育开展情况进行抽查，检查结果纳入年终岗位目标考核。

附：2004年集中教育培训计划安排表

上虞市国土资源局

二OO四年二月四日

主题词：学习教育   计划

抄报：市委办、市府办、市纪委、市委组织部、市委宣传部、

市机关党工委、市委任书记、市政府徐市长、郑副市长、

市及局各行风监督员

上虞市国土资源局办公室                           共印60份

市国土资源局2004年集中教育培训计划安排表