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绍兴市上虞区国有资本投资运营有限公司合同制职工招聘公告
发布日期:2018-03-14字体:[ ]信息来源:区人力社保局


绍兴市上虞区国有资本投资运营有限公司是专业从事国有资本投资运营的大型国有独资公司。因公司业务发展需要,现面向社会公开招聘合同制职工4名。有关事项公告如下:

一、招工计划

岗位 编号

岗位名称

招收计划数

年龄

性别

学历

专业

其他要求

01001

资产运营负责人(中层)

1

40周岁及以下

适合男性

本科及以上

经济学、金融学、金融工程、经济与金融、投资学、财务管理、工商管理等相关专业

1、具有5年以上实体经营性企业管理及项目运营的工作经验,熟悉公司经营、商业经营运作、品牌建设、市场营销和项目综合体运营管理,主导参与过重大投资、资本运营或资产管理项目。

2、持有中级及以上专业技术职称。

01002

财务负责人

(中层)

1

40周岁及以下

性别不限

本科及以上

财务管理、会计学、审计学、财政学、统计学等相关专业

1、具有5年以上会计事务所或规上企业主办会计或财务负责人工作经验。

2、持有注册会计师、经济师、审计师会计师等中级及以上专业技术职称。

010003

计算机管理

1

35周岁及以下

适合男性

全日制本科及以上

计算机及应用、计算机软件、计算机科学与技术等相关专业

具有3年以上计算机、信息化、网络管理工作经验,可独立对计算机网络、软件和硬件进行安装、调试及故障排除。

01004

项目管理

1

35周岁及以下

适合男性

全日制本科及以上

建筑学、工程管理、土木工程等相关专业

1、具有3年以上建筑工程现场施工或项目管理工作经验。

2、持有二级及以上建筑工程建造师或省级及以上监理工程师技术职称。

 

二、招工对象及条件

(一)上虞生源或上虞区户籍(符合上虞区人才引进条件的,户籍不限)。

(二)年龄在35周岁以下(1983年3月24日以后出生,有特殊规定的从其规定)。

(三)全日制普通高校本科及以上学历(有特殊规定的从其规定),符合招收专业等要求。

(四)思想端正,作风正派,无不良记录。

(五)身体健康,具有履行岗位职责的身体条件和工作能力。

(六)有下列情况之一者不受理应聘:

1、有国(境)外永久居留权、长期居留许可的;

2、刑满释放的或在刑事处罚期内的;

3、涉嫌违纪违法正在接受有关的专门机关审查尚未做出结论的;

4、有其他不适宜聘用情形的。

三、招工办法

(一)报名及资格审查

1、报名时间:2018年3月24日(周六)上午9:00—11:30,下午14:00—16:30。逾期不再受理。

2.报名地点:上虞区人力资源和社会保障局人事考试办公室10楼1008室(上虞曹娥街道嘉和路168号)。

3.报考须知:报名者每人限报一个岗位,请随带近期一寸免冠彩照1张、户口簿或户籍证明、身份证、毕业证书原件及复印件各一份,并提供《教育部学历证书电子注册备案表》、《教育部学籍在线验证报告》各一份,留学人员应提供教育部中国留学服务中心出具的境外学历、学位认证书;有工作经验规定的,需提供社保缴费证明原件一份;有其他特殊规定的,需提供相关职称资格证书、原单位从业证明等,同时提交《绍兴市上虞区国有企业公开招聘合同制职工报名表》一份(表式见附件,由考生自行下载并填写)。

注:应聘人员务必在报名前自行完成学历验证并打印报告,缺少学历验证材料者不得报名。

学历验证操作:①登陆学信网(http://www.chsi.com.cn);②点击“学历查询”;③点击最下方“学历在线验证报告”-“如何申请”;④申请《教育部学历证书电子注册备案表》(中文版),并按网页指引打印相应的《教育部学籍在线验证报告》。

4.领取准考证:经资格审查合格后,考生自2018年4月2日-4日在上虞人才就业服务网(http://www.syjob.com.cn/)下载。

(二)考试

考试分笔试、面试,总分100分,其中笔试占40%,面试占60%。

1.笔试:《综合基础知识》科目。笔试时须随带本人身份证原件、准考证。笔试时间地点详见准考证。

2.面试:根据笔试成绩和招收计划数,按1:3比例确定面试人员。其中资产运营负责人、财务负责人岗位的面试采取专业化面试,主要对考生专业技能应用、综合分析、语言表达等方面的能力进行测验。计算机管理、项目管理岗位的面试采取结构化面试,主要对考生语言表达、逻辑思维、分析问题和解决问题等方面的能力进行测验。

面试时须随带本人身份证、面试通知书等原件。面试时间及地点另行通知。

3.笔试成绩、面试成绩及总成绩在上虞人才就业服务网(http://www.syjob.com.cn/)上公布。

(三)体检

根据招工计划数和总成绩从高到低次序,按1︰1比例确定体检对象;如总成绩相同,则面试成绩高者列前。体检标准和办法参照公务员录用有关规定执行;如有未参加体检或体检不合格者,则按总成绩从高到低次序予以递补。体检时间及地点另行通知。

(四)考察

体检合格者参加考察,考察内容为遵纪守法、计划生育和过往工作经历等方面情况。

(五)公示

考察结束后,拟录用人员在上虞人才就业服务网(http://www.syjob.com.cn/)上进行公示,公示时间为7天。

四、其他事项

(一)拟聘用人员无正当理由未在规定时间内报到,取消聘用资格;在体检、考察、公示等环节发现不符合要求或因考生自身原因放弃或在规定时间内不办理手续等原因产生的空缺名额,按考试总成绩排名顺序依次递补。

(二)公示期满后,没有问题反映或有问题反映经查实不影响聘用的,办理聘用手续,由各招聘公司与录用人员签订《劳动合同》,试用期为3~6个月。工资计发、社会保险等办理按相关规定执行。

(三)如符合条件的报名人数不足岗位招收计划数2倍的,核减该岗位招收计划。面试成绩在60分以下的,不予录用。

(四)本招工公告未尽事宜,由区国投公司办公室负责解释。联系电话:82972314、82972311。联系人:严先生、刘女士。

 

附件:《绍兴市上虞区国有企业公开招聘合同制职工报名表》

绍兴市上虞区国有企业公开招聘合同制职工报名表.doc

 

绍兴市上虞区国有资本投资运营有限公司

 

2018年3月14日



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