2019年，在上虞区委区政府的坚强领导下，e游小镇培育建设各项工作持续深入推进，发展势头进一步向好。现将有关情况汇报如下：

一、2019年工作亮点

2019年，小镇新引进企业123家，累计引进企业650家；引进内资1.65亿元，实到外资1000万美元；实现税收4.6亿元，新增各类就业人才2300人，所有考核数据均提前超额完成。2019年e游小镇获得了浙江省数字化示范园区的称号，并在浙江特色小镇网络影响力指数月榜上始终位列前十，10月位列第三位，不论是对外知名度还是行业影响力都与日俱增。主要有六大亮点工作：

一、高标准通过验收命名，成功举办现场会议

验收命名是小镇自创建以来的关键目标，也是2019年小镇培育建设工作的核心要务。在多方学习、多次对接、全面准备的基础上，小镇经过层层闯关、攻坚克难，顺利通过省考核组的暗访和现场考核两大难关，最终在全省27个申报小镇中脱颖而出，成为15个通过验收命名的小镇之一。同时在区委区政府和绍兴市发改委的大力支持下，小镇积极申请、多方对接，顺利成为2019全省重大项目暨特色小镇建设现场推进会的举办地。通过多次对接省发改委，充分做好现场会前期筹备工作，并不断细化落实，各项工作都取得了质的提升，展现了上虞一流的服务水平，也得到了社会各界的强烈反响。

二、多样化开展招商引资，推动更高质量集聚

e游小镇始终将招商引资工作作为培育建设工作的重点，持续通过以商引商、基金招商、平台招商、土地招商、活动招商等方式推动优质项目集聚。一是有效推进基金招商。通过设立一期1亿元、二期1.5亿元和三期10亿元的产业引导资金，持续强化资本杠杆推动招商育商，帮助小镇企业特别是高成长型中小微企业成长，其中一期1亿元产业引导资金投资了十勇士网络游戏研发、资逗娱网络游戏研发、沧溟网络游戏研发、依游网络游戏运营等项目。二是不断强化平台招商。积极发挥e游数字产业园和良仓众创孵化平台的作用，加快推动了游戏、漫画、影视等优质项目的引进和孵化。目前，幻星、逗娱、十豪杰、沧溟、星拓、黑岩等研发团队已正式入驻e游数字产业园；良仓众创孵化平台空间入驻率已达70%。三是积极推动土地招商。门户客厅二期宇石网络总部大楼项目已于9月正式动工建设，目前已完成基础塘渣填筑及桩基施工，预计于2021年竣工投用；同时与深圳创梦天地有限公司的合作正在进一步洽谈。

三、精细化打造小镇环境，造浓发展整体氛围

e游小镇通过打造更优硬环境和更暖软环境，持续优化改善营商环境，以提升小镇形象气质和健全配套保障。一是打造更优硬环境。一方面，为了让小镇青年过上更加有尊严感的生活，俪晶湾人才公寓引进第三方服务，实行酒店式公寓管理，相比传统物业服务更加专业、更加精细、更加多样，开创了上虞人才公寓酒店式管理的先河。同时着力推进青春公寓项目建设，目前已完成地下室开挖、基础及顶板浇筑，预计到2021年可竣工投用。另一方面，小镇聚焦青年创客需求，不断在小镇内部及周边1公里范围内配套多种类型和层次的商贸服务。目前重点配套了万达广场大型商贸综合体及周边商圈，同时正在着力推进24小时商贸街区建设，未来将引进更多符合小镇青年需求的商贸品牌，为小镇青年创造更多休闲、娱乐和创意碰撞的场所。二是营造更暖软环境。举办e游小镇年会活动，小镇机关、企业及其他社会组织同台献艺、积极互动，增强了小镇凝聚力和向心力；举办第二届“游侠汇”活动，集运动、电竞、音乐、潮流于一体，吸引了全国各地的青年前来欢聚，人数达到5000余人，相关报道不仅覆盖了地方媒体和省级媒体，也覆盖了全国性媒体平台，有效提升了信息曝光频率和曝光等级；举办各类派对、沙龙、讲座、节庆游园等青年喜闻乐见的小型社群活动20余场，得到广大小镇青年的广泛欢迎和积极参与，进一步加快小镇独特社群文化的构建。

四、系统化构建服务体系，打造核心竞争力量

e游小镇始终以企业需求为导向,不断强化用心服务工作理念，在做好基础性传统服务的同时，进一步优化特色服务体系。一是常态化开展企业代表座谈会。2019年小镇共组织召开了41次企业代表座谈会，汇总了163个企业目前遇到的难题，已解决163个，切实提高了小镇服务的及时性和有效性，如为解决轻资产企业融资难的问题，小镇多次对接农商银行，目前已放贷1290万元，切实满足了宇石网络、天盟传媒、未蓝文化等企业的融资需求。二是着力打通版号审批通道。为解决游戏产业版号审批难的困境，小镇主动对接中宣部出版局、省委宣传部，通过派出一名干部前往中宣部出版局相关处室挂职工作、安排4名干部成立游戏审读员队伍等方式，从而真正打通游戏版号审批绿色通道，使游戏版号审批绿色服务真正成为小镇2020年招商工作的“秘密武器”。三是强化推进人才实训服务。为解决小镇企业“人才引进不足”和“人才流失严重”的问题，小镇通过推进实训人才基地建设来做好小镇的智力保障和人才招聘工作。目前，小镇已有宇石、杭电和黑岩三家人才实训机构，每年培训人员可达到2000余人，切实提高了小镇人才培养能力和自给能力。同时宇石网络与南昌大学科学技术学院建立了3+1联合培养模式，为小镇推进人才实训打下了良好的开端。

五、精准化实现政策兑现，助力企业快速发展

政策兑现是企业创新发展的政策动力，也是小镇培育建设工作的重点。一是以精准兑现为目标，助力企业创新发展。2019年e游小镇累计兑现政策资金40932394.75元，其中引才补助资金12902712.77元，人才租房补助资金2685447.82元，办公用房补助资金2022890.93元，设备补助资金47896.55元，云服务补贴资金75005.02元，政策兑现态势良好。二是以健全体系为支撑，优化政策兑现流程。针对政策兑现流程复杂问题，小镇将以企业实际需求为导向，有针对性地修改政策和简化兑现流程，同时利用联网直报系统，进一步推进政策申请无纸化，方便企业申报；针对政策兑现进程缓慢问题，小镇将积极开展政策兑现人员专业培训工作，使工作人员和企业经办人熟悉政策兑现相关流程，以提高兑现效率。通过在政策兑现中聚焦问题，结合实际，提出对策，立行立改，以进一步优化和健全政策兑现体系，真正发挥出政策兑现的e游速度。

六、务实化推进党的建设，增强发展引领力量

我们不断加强特色小镇党建，夯实发展引领力量。目前小镇已建有基层支部7个，今年新建基层支部2个，共有党员120余名（其中在册党员51名）。我们扎实推进“不忘初心、牢记使命”主题教育，严格按照中央、省委、市委、区委对主题教育的工作部署，深入推进“三服务”活动和青春党建工作。一是与章镇镇携手开展“网红”特色农业，吸引更多经营者加入“网红经济”的行列，并借助小镇企业小城画画的力量，利用“网红直播”的方式给章镇镇特色农业赋能，推进当地经济转型升级。二是建立了e游小镇智慧警务室和成立了“绍兴市上虞区保护知识产权联合执法中心”和，既守望小镇人财物等有形资产安全，也守望知识产权等无形资产安全。三是继续开展阵地建设，不断完善2000平方米的“红立方党群服务中心”形象与功能。2019年截至目前，小镇接待过中宣部出版局副局长冯士新，省人大常委会副主任李学忠一行，省发改委副主任翁建荣，省政协副主席陈小平一行，省政府原副秘书长、原省海港委常务副主任夏海伟，省人大代表绍兴中心组一行，江西省吉安市委组织部副部长黄洋华，湖南省株洲市人大常委会副主任邓尚文一行等其他乡镇、部门、企业、社区9600余人前来参观考察。

二、2020年工作思路

2020年，我们将深入贯彻落实全省重大项目暨特色小镇建设现场会精神，按照袁省长提出的“整体提升特色小镇的产业基础能力和产业链竞争力，全力打造2.0版特色小镇建设”工作要求，努力完成引进数字经济企业100家，实现税收4亿元，新增从业人员2000名三项指标，全力做好产业升级、环境升级、服务升级和文化升级四大提升工作。

（一）产业升级

1、加深产业研究，清晰招商引资目标。全力推进以互联网企业为主的数字经济产业平台建设，通过打造数字游戏产业主平台、数字影视后期制作新高地、数字动漫产业孵化器和数字文创产业集聚区等四大平台以及绘好“产业平台布局图”、“产业招商导航图”和“招商落地作战图”等三张图，以强化“游、影、漫、文”数字文创产业主导地位，培育数字文创全产业链。同时通过建立专业化招商团队、聘请伽玛数据、艾瑞咨询等第三方权威机构，为产业导入奠定扎实基础。

2、拓宽招商模式，明确招商引资路径。e游小镇持续探索各种方式和渠道，加强招商模式增容，以明确招商引资路径，推动优质项目集聚。一是重点抓好以商引商、平台招商，启动国际化产业集聚地海外招商工作，探索北上广深“飞地招商”新模式，积极带动北上广深杭及周边县市区数字文创企业落户小镇。二是不断推进基金招商、土地招商，一方面强化资本杠杆推动招商育商，帮助小镇企业特别是高成长型中小微企业成长，另一方面用足用好总部经济政策，力争落地1到2个总部项目。

3、加大人才招引，推动招商引智并进。继续以“人才池”计划为抓手。一方面积极推进镇校合作。着力提高大学的合作数量和质量，加大实训基地建设，以宇石网络与江西南昌大学合作推动镇校合作“3加1”或“3.5+0.5”培训模式尽快落地，实现各类人才集聚发展。另一方面大力引进培训机构。进一步引入培训机构和第三方引才机构，同时拓展海外人才引进渠道，力争引入更多海内外高端管理人才和高技能人才。

（二）环境升级

1、做好“提”的文章。一是提升城市基础配套，制定出台城市导则，推进小镇“道路提标”、“景观美化”、“城市清洁”、“便利停车”、“小镇巴士”、“网红店招”、“商贸精品街”、“复兴路美丽示范街”、“门户路网”、“畅通河系”等十大民生项目。二是提升基础设施管养力度，把市政设施保养维护纳入城区一体化养护范围，开展门户客厅三期土地周边配套建设，全面提升小镇内外环境。

2、做好“优”的文章。一是优化办公空间艺术设计，以“微空间”计划为抓手，融合青年文化、未来文化、科创文化，为创客团队提供优美的文化艺术空间。二是优化公共艺术景观，通过开展公共艺术景观设计大赛，建设适合年轻人读书、娱乐的阳光草坪和体育设施，形成独具青春色彩的小镇空间。三是优化商贸氛围，推进24小时商贸街区建设，提供餐饮、娱乐、文化、休闲等多方面舒适体验，构建宜业宜居的生活环境。

3、做好“补”的文章。一是通过加快实施青春公寓项目，推进租房品牌化发展，发挥租房补助政策作用，补足“人才住房”短板。二是进一步实施智慧小镇二期项目，实施5G网络覆盖试点工程，加强宽带、移动通信等高速信息技术建设，深化e游云功能，打造“现代、便利、快速、舒适”的智慧小镇。三是持续推动宇石网络总部大楼项目建设，力争成为上虞一江两岸的标志性建筑。

（三）服务升级

1、做特增值服务。以动捕房等项目为依托，建设一批“游、影、漫、文”产业相关的低成本第三方公共配套设施；以网络文化经营许可证、增值电信业务经营许可证、游戏版号审批为依托，建立一条“绿色、快速、高效”专业领域审批通道；以“浙江省审读员培训中心”为依托，建成一个“成熟、高效、梯队化”的专业领域培训团队。

2、做优政策服务。贯彻与时俱进理念，进一步完善产业招商政策及实施细则，进一步优化现有政策兑现机制，进一步塑强小镇政策能级，以创新出台楼宇招商、培训机构、产业研发等缺口政策为具体举措，切实提高小镇的政策核心竞争力。

3、做准金融服务。扎实开展企业金融解困工作，完善企业贷款担保体系，创新企业信用荣誉担保形式，与社会金融机构联合探索成立企业风险资金池，与农村信用合作银行等联合实施中小企业金融支持。

（四）文化升级

1、打造小镇“名片”。深度研究提取产业文化、地域文化、传统文化中的靓点元素，出台小镇vi视觉形象一体化设计方案，形成覆盖吉祥物、logo等系列小镇新名片。同时持续开展小镇名片宣传推广工作，为小镇产出作品赋予小镇的标志，形成“小镇出品、必属佳品”的文化金名片。

2、打造小镇“名品”。依托以“舜”为代表的上虞悠久历史文化经典，创作中国游戏故乡、游戏鼻祖、游戏起源等本土IP故事，将传统经典故事改编运用于游戏、影视、动漫等作品之中，逐步形成小镇“IP名品池”，以持续提升小镇的文化影响力。

3、打造小镇“品牌”。一是建立“省区联动、产业领军、娱乐随行”的小镇系列名牌活动。重点打造“游侠汇”活动，力争与中宣部出版局、音数协等国字号单位合作，打造高端品牌会议。二是坚持不懈的开展小镇社群文化建设，建立百花齐放的社群团队，丰富企业员工的业余生活。三是以系列主题教育为引领，以红立方党群服务中心为依托，进一步推动互联网青春党建和三服务工作，打造小镇特色党建品牌。