2020年以来，e游小镇始终坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入贯彻落实习近平总书记全面依法治国新理念新思想新战略，紧密围绕中央、省市区委关于法治建设的重点工作部署和安排，着力推进法治化建设水平不断提升，现将有关工作情况报告如下：

一、压实主体职责，不断完善工作机制

1.加强组织领导，强化法治工作部署。严格执行国家、省、市、区关于主要负责人推进法治建设第一责任人职责的规定，建立主要领导亲自抓，分管领导具体负责，办公室牵头，各科（中心）及下属国企组织配合，具体工作专人负责的工作制度。同时将法治建设纳入小镇年度工作计划，与e游小镇2.0版建设工作同部署、同安排、同推进。坚持及时研究解决法治建设中的各类问题，重大问题随时研究解决。

2.加强责任落实，严格法治工作考核。法治建设是小镇年度绩效考核的重要内容，坚持把法治成效作为衡量领导班子和领导干部工作实绩的重要内容，将法治政府建设工作情况纳入机关年度责任制考核，以高度负责的态度，积极应对，担当作为，高标准、严要求，全力以赴做好各项工作。

二、持续深化改革，依法全面履行职能

1.推进政务服务便利化改革。依托1000㎡办事大厅，为小镇企业提供工商注册、科技申报、三方服务等多样化服务。为有效解决游戏企业版号审批难困境，在中宣部和省委宣传部的大力支持下，成立浙江省网络游戏审读员培训中心，帮助企业提高游戏策划、研发、内审的能力水平。2020年共承接全省99款游戏审核任务，小镇企业自主研发的5款游戏已获得版号。

2.大力推进政务信息公开。根据《中华人民共和国政府信息公开条例》和区政府信息公开的相关要求，认真做好政务平台的更新升级，丰富与群众政务互动的媒介渠道，有效提升了群众对小镇建设发展的参与度、知晓度和认可度。截止2020年12月31日，通过政府信息公开门户网站共公开信息222条。

三、加强干部学习，提高法治工作能力

1.大力开展日常法治学习。依托学习强国、小镇微信公众号平台等载体，利用周一夜学、党日活动等时间，多样化组织各类具有小镇色彩的法治宣传活动和法治专题讲座，全面推动领导班子和领导干部学法述法，带头尊法学法守法用法。

2.充分发挥法律顾问作用。完善法律顾问在小镇行政决策事项、规范性文件以及推进依法行政中的重大具体行政行为的合法性审查和法律风险评估等方面的工作机制，开展干部职工法治培训，提高法治意识和能力，确保小镇2.0版高质量发展始终在法治轨道上运行。

3.全力推动知识产权保护。为保护小镇人财物等有型资产安全和知识产权等无形资产安全，打造e游智慧警务室，目前已投入使用；同时，通过举办“倡导创新文化 尊重知识产权”世界知识产权日主题交流活动、知识产权“三服务”会议——网络游戏知识产权司法保护热点问题等活动，增强企业知识产权保护意识，切实提升企业核心竞争力。

小镇法治建设工作虽然取得一定成效，但仍存在协调推进法治政府建设系统性有待进一步加强，法治建设与业务工作结合还不够紧密等薄弱环节。下一步，我们将认真贯彻党的十九届五中全会精神和省、市区委全面法治工作部署，按照2021年法治建设工作安排，坚持问题导向、目标导向，不断提高e游小镇依法行政和法治政府建设水平，为奋力打造“重要窗口”贡献力量。

绍兴市上虞区e游小镇管理委员会

                  2021年2月26日