| 单位名称 | 绍兴市上虞区岭南乡成人文化技术学校 | 法定代表人 | 厉杭涛 |
| 住所 | 绍兴市上虞区岭南乡丰树坪村1号 |
| 开办资金（万元） | 5 | 经费来源 | 全额拨款 |
| 年初数（万元） | 4.9 | 期末数（万元） | 4.9 |
| 宗旨和业务范围 | 为成人提供教育服务。成人文化教育相关专业培训 |
| 统一社会信用代码 | 12330682329869262T | 举办单位 | 绍兴市上虞区教育体育局 |
| 开展业务情况 |
| 一、基本情况 | 在教体局职成科、乡政府的正确领导下，按照上级主管部门的部署和要求，从岭南实际出发，通过文化礼堂、党群服务中心、“覆卮大讲堂”等场所，开展了形式多样、内容丰富的老年人运用智能技术教育培训、成人“双证制”培训、农民普及性培训、全民终身学习活动周等一系列活动。为创建浙江省旅游风情小镇打下良好的人文基础。 |
| 二、开展的主要工作及取得主要效益 | 基础工作1.我校按要求配备专职成教干部一名，且工作敢抓敢管，及时关注上虞社区教育线浙政钉工作群、上虞成教负责人微信工作群发布的工作信息，工作完成及时有效。上交资料及时，且质量好；成校档案台账规范；经费使用规范。2.虽然没有独立的校园，但能借用原岭南乡中心学校、各村文化礼堂及乡政府会议室等场地设备，校园布局合理，文化建设浓厚，且符合规范、整洁、安全的要求。3.基本具备满足教育教学和各项活动工作需要的办公场所、教学设施设备和资料，有办公室、教室、图书资料室等。开展村社区学校教学点标准化建设能基本满足培训需求。重点工作1.积极协同职业中专开展学历技能双提升行动，此项工作的开展可以说是集各方力量，从最初的宣传摸排、招生开班及文化课和技能培训考试倾注了大量的心血，有45名学员顺利取得成人高中毕业证书，完成比例112.5%；。2.积极开展老年教育实体办学，根据岭南实际，乡老年学校和三个行政村的老年学堂开设戏曲、器乐、健康养生、家庭照护等课程。继续开展第四轮老年人运用智能技术教育培训，完成培训345人次，切实解决了部分老年人在应用智能手机时遇到的实际困难，提高了智能手机的应用能力。在开展培训的同时，紧紧结合反电信诈骗知识宣传，不断增强老年人保护好自己财产的安全意识，防患于未然。3.完成学分银行成果录入1624个，成果数达到本乡人口基数的30.5%。老年教育成果数1475个，录入成果数占全乡老年人口百分比达43.7%，均达到职成科规定的优秀标准。4.按要求组织开展了岭南乡2024年终身学习活动周活动，有方案，有过程性材料，内容包括防范电信网络诈骗、基层森林灭火队伍、垃圾分类、防范地质灾害、家庭照护者、急救知识等各类培训。举行覆卮山大讲堂以老年人健康养生等专题学习讲座，大家学习热情高涨，效果良好；按要求及时报送各类报表及相关资料，按要求参加相关会议及培训。5.贯彻落实社区教育进农村文化礼堂活动要求，完成青少年教育、老年教育、家庭教育等进文化礼堂培训30余场次。6.完成农民普及性培训100人，内容主要包括电脑应用能力提升、安全生产知识培训等。三、教育成果奖励积极申报百姓学习之星；主动参与论文评比一篇成教类论文《偏远山区成人教育发展路径探微》获上虞区职成教优秀论文评选三等奖。2024年我校在完成本职工作的基础上，还积极配合乡政府做了一些其他工作：1.在今年台风来临之际，放弃节假日休息主动参加防汛抗台工作，冒雨巡查、转移危险区域群众；2.积极参与乡政府的住夜值班工作；3.主动参与环境卫生检查、秸秆焚烧管控、整治，为保护老区的绿水青山贡献自己的微薄力量；4.积极加入乡政府的联村组，深入联系群众，面对面与老百姓沟通，为将来更好地开展培训工作奠定基础。 |
| 三、存在的主要问题 | 岭南乡地处上虞最偏远的山区，人口基数较小，常住人口中70%以上为老年人，且文化程度较低，终身学习意识相对淡薄，参加各类培训的积极性也不高；没有独立的校舍，只能依靠各村文化礼堂及党群服务中心。 |
| 四、下一步打算 | 在新的一年里，加强宣传推介力度，提高学校的社会认知度；积极推动教学模式创新工作，探索贴近群众需求、线上线下相结合的课程设置，提升社区居民的参与热情。展望未来，我校将继续秉承“以人为本、开拓进取、服务社会、和谐发展”的办学理念，不断创新工作方法，努力提升教育教学质量，为地方经济文化发展贡献自己的力量。 |
| 对《条例》和实施细则有关变更登记规定的执行情况 | 无 |
| 相关资质认可 | 无。 |
| 绩效和受奖惩及诉讼投诉情况 | 无。 |
| 接受捐赠以及使用情况 | 无。 |
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