现将《上虞供销社系统招商考核激励暂行办法》作如下解读：

一、制定背景

当前，世界百年变局加速演进，国内经济回升向好基础仍需巩固，扩大内需成为高质量发展的战略基点。2026年，上虞区以科技创新加快培育新质生产力，大力发展银发经济、首店经济、农商文旅融合等新兴业态，全力推动消费提振与产业升级。面对内需复苏仍不稳固、传统商贸增长乏力的挑战，区供销社系统肩负服务城乡、激活流通、赋能产业的重要使命，亟需以高质量招商引资推动业态迭代、拓展发展空间、提升综合实力。为进一步健全系统招商引资考核激励机制，充分激发全员招商活力，持续优化营商环境，特修订本办法。

二、制定过程

2021年2月，《上虞供销社系统招商激励暂行办法》正式施行，初步建立了招商激励机制并取得实效。2024年1月，大通集团企管部结合当时市场环境和系统实际，启动办法修订工作，经广泛征求意见、多轮门会商及区社党委会审议，形成《上虞供销社系统招商考核激励暂行办法》。2026年初，企管部向系统内干部职工广泛征求意见和建议，多部门会商，参考市、区相关招商政策，结合当前市场形势和上虞供销社实际情况进行修改完善，经区社党委会讨论同意，修订《上虞供销社系统招商考核激励暂行办法》。

三、主要内容

文件分为正文和附表两部分，正文包括总则、项目类型、考核激励、附则等四个部分。

（1）总则：明确了制定目的、适用对象以及引进范围。

（2）项目类型：定义了一般招商项目和“一事一议”招商项目。

（3）考核激励：详细规定了针对经营班子和个人的考核标准及激励措施。

（4）附则：涉及有效信息认定、奖励分配原则及责任追究等内容。

四、适用范围

（1）适用对象：参加当年度供销社年薪制考核的基层供销社、大通集团下属全资或控股企业、托管企业，以及对供销系统招商引资有突出贡献的个人。

（2）项目类型：涵盖一般招商项目和特定类型的“一事一议”招商项目（如公用品牌、网红潮牌等合作）。

（3）适用时间：本办法自2026年1月1日起施行。

五、解读机关、解读人及联系方式。

解读单位：绍兴市上虞区供销合作总社

联系人：周茜楠

联系方式：0575-82213962